Вы приходите на собеседование. Вас опрашивают, оценивают Ваше поведение, узнают Ваш опыт, причины ухода с предыдущей работы – и… берут.
В Вас поверили, решили, что Вы подходите, понадеялись, что Вы справитесь.
Неужели с человеком, который в Вас поверил, Вы будете ругаться только потому, что он неправ?
Ваш начальник дал Вам возможность работать на этом предприятии, получать данный опыт, определенные знания в этой области, получать зарплату и в конце концов увидеть в своей трудовой книжке еще одну нужную и красивую запись.
Будьте благодарны за предоставленный труд, за возможность здесь работать.

Даже если Вам не пригодиться данный опыт, все равно стаж растет, мозг тренируется обучаться и улавливать все новое, вписываться в неизвестное, а еще, очень важно это, Вы получаете огромнейший опыт общения в новом коллективе. Т. е. Вы уже знаете, как себя вести, что можно говорить, про что лучше молчать и по возможности скрывать всеми силами, с какими типами людей общаться, а кого незаметно игнорировать (людей-подстав, которые вечно другим завидуют). Конечно, нужно стараться, показывать, что стараетесь и постоянно работаете на работе, даже если выпали 5 минут передышки. Вы займитесь изучением документации по работе. Ни в коем случае не уйдите в свои «левые» занятия, свободное время траться на изучение рабочей литературы, а не на игры типа танчики на телефон (хотите почитать на работе в освободившееся время – читайте инструктажи, ГОСТы, выполненные работы, контракты). Но самое главное: будьте со всеми вежливы, особенно с Вашим начальником или несколькими начальниками: начальник группы, сектора, отдела.
Единожды высказанное противоречие с кем-то, спор, ссора – и Вы испортите отношения. Их очень трудно восстановить. Легче начать все сначала в новом коллективе.
Но не дай Бог нахамить Вашему начальнику: Вы будете у него в черном списке, о повышении речь пойдет труднее. Покажите ему новые программы для android или игры. А при постоянном нежелании выполнять поручения начальника и объяснении ему, что это не Ваша работа, вы должны делать другое – то все: о продвижении по служебной лестнице в этом отделе, в этой организации можно забыть. Тогда ищите другую работу. Но новому начальнику обязательно расскажите, что коллектив Вам нравился, бывший начальник – замечательный человек, а Вам пришлось все эти блага бросить ради поиска лучшей жизни, более подходящей Вам работы в иной сфере интересов.
Поэтому при отчитывании Вас Вашим начальником за что-то, молчите, уважайте его и ответьте кратко: «Хорошо, в следующий раз я так и сделаю». Можете стакать opera mini для своего телефона. Это обезоруживает моментально. И оставляет у Вас с Вашим начальником дружеские отношения.